Mag. Sylvia Müller-Trenk – Geschäftsführerin, Gesellschafterin
Wirtschaftspsychologin, langjährige Berufserfahrung in der Personalberatung in leitender Position. Lehrauftrag an der Universität Graz für Assessement Center. Karrierecoaching.

sylvia.mueller-trenk@CATRO.com

Mag. Sylvia Grote – Geschäftsführerin, Gesellschafterin
Wirtschaftspsychologin, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung. Leitung der Abteilung für unsere berufsbezogene Testdiagnostik. Expertin in der Abhaltung von Assessment Center. Karrierecoaching.

sylvia.grote@CATRO.com

Mag. Nicole Winter - Personalberaterin
Betriebswirtin und ausgebildete Personalentwicklerin, mehrjährige Erfahrung in der Personalsuche und -auswahl, Personalentwicklung und Personalmarketing

nicole.winter@CATRO.com

Romana Resch - Junior Consultant
Psychologin iA., Unterstützung der Beraterinnen in Research Projekten

romana.resch@CATRO.com

Hermine Autengruber - Personalberaterin
langjährige Erfahrung in der Personalsuche und -auswahl

hermine.autengruber@CATRO.com

Cornelia Schmidt – Back Office Managerin, Personalassistentin
Leiterin des gesamten Back-Office Bereiches, Assistenz der Geschäftsführung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration und Buchhaltung

cornelia.schmidt@CATRO.com

Carmen Grandits – Back Office
Bewerbermanagement, Sekretariatsagenden, Unterstützung der Back-Office-Managerin, Empfang

carmen.grandits@CATRO.com

Mag. Anton Prettenhofer - externer Partner
Spezialist im psychologischen Improvement-Management mit internem (HR) und externem Fokus (Marketing)

Beratungsspektrum: Qualitäts-Monitoring, Personal- und Organisationsentwicklung, Coaching, Markenpositionierung & Leitbild